#16 - Recruter avec l’IA
Par où commencer ?
Hello 👋
Bienvenue dans cette édition estivale de Recrutement et IA !
Cet été, prépare-toi à découvrir un contenu rafraîchissant 🌞
Deux fois par mois, tu recevras une newsletter pétillante qui te présentera des utilisations incroyables de l'IA pour le recrutement. Simple, rapide à lire. Parfaite à lire en mode vacances !
Et si tu préfères les vacances studieuses, pas de souci ! Tu peux explorer mes contenus plus en profondeur en suivant les petites cerises 🍒.
Bonne lecture et surtout, profite bien de tes vacances (n'oublie pas de déconnecter un peu quand même) ! 🏖️
Si ce n’est pas déjà fait, tu peux :
Retrouver toutes les newsletters : C’est par ici
Venir discuter sur Linkedin : C’est par ici
Au programme de cette édition :
Se poser les bonnes questions
Chercher le bon outil IA
Apprendre à utiliser les outils IA
Si je devais te donner un conseil…
Se poser les bonnes questions
Se poser les bonnes questions permet de bien choisir ses priorités.
Évidemment, l’IA va te faire gagner du temps, mais on en parle peu : l’IA, c’est aussi l’occasion de réduire, voire supprimer, les tâches que tu détestes. Et ça, c’est vraiment top, non ? 😃
En répondant à ces questions, tu sauras quelles activités tu as intérêt à déléguer à l’IA. Cela ne veut pas dire que c’est toujours possible, mais c’est bon début.
😩- Qu’est-ce que je déteste le plus faire dans mon quotidien ?
⏰- Qu’est-ce qui me prend le plus de temps dans mon quotidien ?
❤️- Qu’est-ce que j’adore et que je veux continuer à faire ?
Chercher le bon outil IA
Maintenant que tu as une idée des tâches que tu veux confier à l'IA, il te faut trouver le bon outil.
Pour cela, tu as deux options :
Tester tous les outils existants (et crois-moi il y en a pleins !! .il en sort tous les jours !).
Ou lire du contenu comme Recrutement & IA pour connaître les meilleurs outils et leur utilisation.
🍒 Tu veux en savoir plus ?
La stack IA et Automatisation des Recruteurs (Partie 1)
La stack IA et Automatisation des Recruteurs (Partie 2)
Recruter avec Text Blaze
Apprendre à utiliser les outils IA
Dernière étape : apprendre à utiliser ces outils, qui pour la plupart ne fonctionnent pas comme les autres, est un vrai défi.
J’en parle tous les jours avec des recruteuses et recruteurs sur LinkedIn ou lors des coachings Recrutement & IA.
Apprendre prend du temps, et comme nous sommes tous différents, il y a une infinité de façons d’apprendre.
Voici trois pistes que je peux te donner :
📚 Lire, écouter, regarder du contenu gratuit
📋S’auto-former (avec une démarche structurée)
🎓Acheter une formation (en ligne ou en présentiel)
Ces trois modes de formation ont leurs avantages et inconvénients. À toi de trouver la formule qui te plaît le plus.
🍒 Tu veux en savoir plus ?
BIen choisir sa formation IA
Se former soi-même
Si je devais te donner un conseil…
C’est dur de choisir entre tous les outils que j’aimerais te conseiller, mais si je devais en choisir un et un seul, je te recommanderais d’apprendre à te servir de ChatGPT.
Il est gratuit (la version gratuite fait largement le taf au moins dans un premier temps) et c’est l’outil qui aura le plus d’impact sur tes journées bien remplies.
Par contre, c’est un outil qui n’est pas facile à apprendre car très différent de ce que nous connaissons.
🍒 Tu veux en savoir plus ?
Apprendre à prompter
7 façons d’utiliser ChatGPT
Voilà, c'est tout pour cette semaine !
Si tu n'es pas en vacances et que tu as du temps, c'est peut-être l'occasion idéale de te plonger dans l'IA 🤩 : Tu as 15 Editions de Recrutement & IA qui t’attendent par ici
Sinon, passe de très bonnes vacances et repose-toi bien. Je te dis à la rentrée !
Olivier